44. 第 44 章（3 / 3）

到位。价值观不同，人们的行为方向、态度、方式也不同。事业心、责任感、工作激情、工作作风也就不同，研究室作为政府的“参谋”和“左右手”，可以说是服务政府工作大局的宽阔舞台，是创造个人和社会价值有机结合的用武之地，具有不可替代的地位和的作用。没有一定的工作能力，工作水平是搞不好的。第一，研究室的工作体现人民群众的利益。研究室代表了广大人民群众的根本利益的基本职能是政务服务和事务服务，工作重点就是“四服务”：服务领导、服务基层、服务群众、服务中心。尽管不承担具体工作任务，但研究室无论是为各级领导机关服务，还是为经济社会发展服务，终极目的是为人民服务。从这个道理上讲，研究室工作的全部意义在于按照……的要求，千方百计维护好、发展好、实现好人民群众的根本利益。研究室的工作，归根结底就是为人民群众服务。第二，研究室的业绩关系……工作的业绩。总体上说，研究室的主要工作任务是四项：为……工作提供决策依据、推动决策贯彻实施落实、对工作运行中的一些问题进行协调、承担处理机关的一些日常事务。这些工作是参谋、是服务，是桥梁、是纽带，是促进、是保障，都直接关系到政府工作的决策、落实、创新、发展。如果参政设谋参到了点子上，就会增强决策的科学性；如果督促检查督到了关键处，就会增强工作的推行力；如果日常事务处理周密顺畅，就能使领导和各个科室（组室）更好地集中精力想大事、谋大事、抓大事，提高工作效率。研究室工作没搞好，就会后院起火，就形不成合力。政府工作的发展进步创新始终离不开研究室工作。第三，研究室的形象影响……部门的形象。形象是亲和力，是凝聚力，也是感召力。前两年，……部门认真开展和深化拓展了树……干部形象集中教育活动，为什么把“形象”作为教育活动的主题，因为形象问题关系……工作的生命，关系……部门和……干部的生存和发展。如果认为研究室工作不直接涉及干部的选拔任用和……的发展管理，就无碍……部门公道正派的整体形象，那就是一种狭隘的、局限的、片面的和孤立的认识方法。其实，……部门的形象在很大程度上是从研究室的形象上体现出来的。研究室是接近领导、服务领导比较多的部门，是……中枢和核心部门，是……这个部门的窗口和门面，是……群众经常面对和关注的对象。从某种程度上讲，大家的一举一动、一言一行都体现……部门的作风，反映……干部的形象。